RECRUIT

채용 정보

RECRUIT

열과 미래에
새로운 온기를

타나베에는 창업 이래 일세기에 걸쳐 쌓아온 "열기술"이 있습니다. 이 열기술을 시대의 요구에 맞추어 다양한 형태에 응용, 활용해 왔습니다. 쓰레기를 감소시키는 방법, 한 자원을 어떻게 재사용하는 방법, 온실 가스를 어떻게 감소시키는가? 시대의 과제에 열기술로 도전하는 「열기술의 혁신자」, 그것이 타나베입니다.

바로 알 수 있는 타나베의 이미지
JOB AND SERVICE

직종·업무 내용

바로 알 수 있는 타나베의 이미지

RECRUIT-1

기술·설계(기계·전기)

고객의 "이렇게 말하는 기계를 원한다"에 대응하기 위해 구상 · 구조 · 실제 설계 · 시운전 조정을 실시하는 일입니다.

바로 알 수 있는 타나베의 이미지

RECRUIT-2

영업

고객의 "이런 말을 할 수 있습니까?"에 대응하는 것으로 시작됩니다. 기술과 함께 구상의 입안이나 견적 제출, 검수 등 수주·매출에 관한 업무와 애프터 서비스에 관한 업무 및 일부 개발 업무.

바로 알 수 있는 타나베의 이미지

RECRUIT-3

스탭・제조

①기획 관리부
수주나 매출의 관리, 코스트의 기획 입안이나 공사 수행을 위한 사내의 코디네이터 역입니다. 견적 단계부터 검수까지 모든 섹션과 연결되어 이익 창출에 공헌하는 부문.

②조달부
자재나 구매라고 부르는 기업도 있습니다. 공급원은 파트너라고 하는 스탠스로 “매입·발주”를 하고 있습니다.

③생산관리
생산 공정, 공사 공정 등의 입안이나 관리, 시행 요령·순서의 입안이나 관리, 그 외의 만들기에 직결한 관리를 실시하는 업무입니다.

④제조부문
제캔·용접 공정으로부터, 기계 가공 공정, 조립·마무리 공정의 각 공정으로 나누어, 제조를 전문적으로 실시하고 있습니다. 도면·지시서를 읽고 제조를 실시합니다. 흐름 작업 반복 작업은 기본적으로 없고 신선한 맛도 느껴집니다. 설치 공사의 담당이 되었을 때는, 공사 감독으로서 기계의 설치 공사의 관리 감독·안전 관리등을 실시하는 일도 있습니다. 또, 주로 호쿠리쿠 지구를 중심으로 생산 설비의 보수·유지 보수를 실시하는 업무나, 동합금의 모래형 주조를 실시하는 일도 하고 있습니다.

JOB DISCRIPTION

채용 정보

모집직종・인원수
  • 기술계 직종
    기계 설계 / 2명 정도
    시스템·전기 설계 / 2명 정도
  • 제조 부문 / 3명 정도
자격
  • 2024년도 3월에 대학 또는 대학원 졸업 전망의 분
  • 대학·대학원 졸업 자격이 있는 분
  • 중도 응모도 환영합니다
급여
  • 대학원졸 /【기본급】월급: 225,000엔
  • 대학졸 /【기본급】월급: 215,000엔
  • 단대・전문학교 졸 /【기본급】월급: 190,000엔
    ※상기 급여는 신졸 초임급 상당. 기졸・중도 응모의 경우는 상기 급여가 최저액이 되어, 연령이나 경험 등으로 변동하겠습니다.
다양한 수당
  • 교통비 지급
  • 각종 수당 / 잔업 수당, 출장 수당, 지역 수당, 가족급
승급·상여
  • 승급 / 연 1회(4월)
  • 상여 / 연 2회(7월·12월)
근무지
  • 기술, 기획관리, 제조부문 니가타현 이토우가와시
  • 영업 부문 도쿄 주오구 니혼바시
근무시간
  • 본사 부문 8:30 ~ 17:30 중 휴식 1시간 실직 근무 8시간
  • 영업 부문 9:00 ~ 18:00 중 휴식 1시간 실업 근무 8시간
    휴일은 주휴 2일, 공휴일, 공휴일 합계 127일.
    토일요일과 공휴일의 중복 있음 실질 124~125일/연간
휴일 휴가
  • 완전 주휴 2일제(토일)
  • 연간 휴일 / 127일(사내 규정상)
  • 당사 캘린더에 의한 공휴일, 여름, 연말 연시 휴가
  • 유급휴가(1시간 단위로 취득 가능)
  • 간호 휴가(유급)
  • 개호 휴가(유급)
  • 경조휴가
복리후생
  • 각종 사회보험 / 후생연금보험, 고용보험, 산재보험, 개호보험, 건강보험
  • 임대 사택·사원 기숙사 완비(조건에 따라 집세 보조 있음)
  • 개호 휴가, 아이의 간호 휴가를 취득 가능(유급)
  • 퇴직금 제도
교육 연수
  • 신인 연수
    입사 후 3개월간의 시용 기간(사원과 동대우)에, 사내에서 일관되게 실시하고 있는 타나베에서의 만들기의 전체상을 알리기 위해서, 다양한 직장에서의 일을 실제로 받습니다 합니다.
  • 각종 외부 강습
    업무에 필요한 외부 강습이나 자격 취득 비용의 전액 보조 제도 있음. 또한 기타 자격 취득의 일부 또는 전액 보조 제도가 있습니다.
채용실적교 대학·대학원(50음순)
<국가·공립>
아키타 대학
사가대학
지바 대학, 도야마 대학, 도호쿠 대학
니가타 대학, 나가오카 기술 과학 대학
하얼빈 이공대학, 히로시마대학, 후쿠시마대학
야마가타 대학, 요코하마 국립 대학

<사립>
아오야마 학원 대학, 오사카 경제 법과 대학, 오테몬 학원 대학
가나가와대학, 가나자와학원대학, 가나자와공업대학, 관동학원대학, 공학원대학, 국학원대학, 국사관대학
전수대학
다마가와대학, 지바공업대학, 지바상과대학, 중앙대학, 중부대학, 쓰다학원대학 Tulane university, 테이쿄대학, 키리진 요코하마대학, 도카이대학, 도쿄전기대학, 동양대학
일본 대학, 니가타 공과 대학, 니가타 산업 대학, 모노 쿠리 대학
후쿠이 공업 대학, 문화 여자 대학, 호쿠리쿠 학원 대학
무사시대학, 메이카이대학, 메이지대학, 메이세이대학
야마나시 학원 대학
와세다대학

고전·직업능력개발교
나가오카 고등 전문 학교, 조에쓰 테크노 스쿨

고등학교
이토 우오가와 고등학교, 이토 우오가와 시라미네 고등학교, 다카다 공업 고등학교, 나오에츠 공업 고등학교, 토나미 공업 고등학교, 해양 고등학교 등
채용 단계 내 네비게이션 또는 당사 HP의 입장

  • 1. 회사 설명회에 참가
  • 2. 서류 전형 이력서, 성적 증명서를 보내주십시오.
  • 3.전형 전면담(Web 개최 가능) 상호 이해를 깊게 하기 위해, 채용 면접으로 듣기 어려운 질문을 해 주실 수 있는 면담을 실시합니다.
  • 4.채용시험(니가타 본사에서 개최) 적성검사, 필기시험(수학), 임원면접을 하루에 실시합니다.
  • 5.면접 후 1주일 전후로 합격 여부 결정·내정 통지 회사 설명회·채용 시험은 수시로 개최하고 있습니다. 자세한 것은 마이 네비게이션으로부터 당사 채용 담당에, 메일 또는 전화로 문의해 주세요.

아래 URL은 타나베 HP로부터의 엔트리입니다.

엔트리는 여기
내 네비게이션 채용에 대한 자세한 내용은 My Navi 2024를 참조하십시오.
indeed indeed의 게재 정보는 이쪽을 봐 주세요.
VOICES

직원의 목소리

바로 알 수 있는 타나베의 이미지

2017년 입사 설계 부문

저는 산업용 기계설비의 설계·개발을 실시하고 있습니다. 설비 사양・성능의 검토나 도면 작성이 주된 업무입니다. 이 일은 평소 일반인에게는 보이지 않는 일이기도합니다. 하지만 설비가 완성되어 무사히 조업을 할 수 있었을 때의 달성감은 어떤 것도 대신하기 어렵습니다. 직장에서는 20대의 젊은이로부터 50, 60대의 베테랑까지 세대를 넘어 사이가 좋고, 부서간의 거리가 가까운 것도 매력의 하나입니다.

바로 알 수 있는 타나베의 이미지

2019년 입사 제조 부문

평소 제 캔공으로 일하고 있습니다. 주요 일은 설계도를 바탕으로 철판의 굽힘 가공이나 용접·용단을 실시해 제품을 형태로 하고 있습니다. 타나베에서의 일의 매력은, 자신의 손으로 처음부터 제품을 만들 수 있는 것과 팀으로 일을 하기 때문에 모두가 합쳐져 큰 제품이 되는 곳입니다. 선배의 숙련 기술을 가까이에서 배워 자신의 성장을 실감할 수 있는 것도 보람이 듭니다.

바로 알 수 있는 타나베의 이미지

2020년 입사 제어영업팀

저는 데라마치 공장 내의 제어 영업팀에 소속되어 있습니다. 운전 시스템, 제어반 제작, 전기 공사 시공의 일을 하고 있습니다. 작은 부문이므로, 견적·수주 등의 영업 활동으로부터, 시공이나 관리까지 일련의 업무에 종사하고 있습니다만, 개인의 재량이 크고 젊은이의 나라도 고객과 이야기를 하면서 일의 컨트롤을 할 수 있어, 매일 보람을 실감하고 있습니다. 업무를 하면서, 자격 보조 제도를 받고 전기 공사사의 자격 취득에 도전하고 있습니다.

CONTACT

세계에서 인정받은 열기술인 타나베에게
부담없이 상담해 주십시오.

PAGETOP